Kanceláře vhodné pro psy jsou cestou budoucnosti

Malé i velké podniky jdou doslova ke psům, protože chlupatí přátelé jsou na pracovišti vítáni stále častěji. Tento trend začal brzy poté která by mohla být považována za nejslavnější studii o tom, jaký dopad mají psi na zaměstnance, publikovaná ve vydání z roku 2012 International Journal of Workplace Health Management a provedli ji vědci z Centra pro interakci člověka a zvířat na univerzitě Virginia Commonwealth.

Výzkum zjistil několik výhod pro zaměstnance, kteří si mohli vzít své psy do práce, a tyto výhody byly konzistentní bez ohledu na obor, ve kterém zaměstnanec pracoval, od prodeje a marketingu až po dělnické pozice, jako je výroba.

Ukázalo se, že zaměstnanci, kteří s sebou do práce přivedli své psy, měli během pracovního dne výrazně nižší úroveň stresu a dokonce i spolupracovníci, kteří nebyli doprovázeni vlastním mazlíčkem, měli pocit, že přítomnost psů má pozitivní dopad na jejich produktivitu. Jeden z autorů studie Dr. Randolph Barker PhD je profesorem managementu na VCU School of Business. Vhodně pojmenovaný Dr. Barker oznámil, že psi se stali společenským mazivem. Zaměstnanci, kteří spolu normálně nemluvili, najednou pocítili spojení a stali se součástí týmu.

Psi na pracovišti mají způsob, jak dát lidi dohromady, což je důležité pro to, aby byli jak interaktivní, tak produktivní. Možnost, jak si vzít do práce domácího mazlíčka, může být také efektivní náborový nástroj zejména u mileniálů .

Mezi výhody na pracovišti, které přitahují tuto skupinu, často patří flexibilní pracovní doba a vybavení na místě. Mileniálové mají tendenci vdávat se později a odkládat děti, dokud nezahájí svou kariéru, takže mnozí mají ve svých domovech domácí mazlíčky, kteří jim poskytují společnost. Progresivní společnosti učinily povolení domácích mazlíčků na pracovišti součástí své kultury a zjistily, že výhody výrazně převažují nad všemi nevýhodami. Nabídka výhod pro domácí mazlíčky jim ve skutečnosti pomohla přilákat více a lepších talentů do jejich podniků.

V nedávném průzkumu mezi padesáti společnostmi, které vítají domácí mazlíčky, se zaměstnavatelé shodli, že zaznamenali nižší úroveň stresu a méně absencí, než když pracovali jako pracovní síla bez domácích mazlíčků. Zvýšila se také produktivita a morálka zaměstnanců a zaměstnanci byli ochotnější pracovat přesčas a delší hodiny, aniž by se museli starat o to, aby se dostali domů včas, aby se postarali o svého psa. Lidé, kteří pracují dlouhé hodiny, často váhají s pořízením domácího mazlíčka, protože si uvědomují, že zvíře bude nuceno trávit mnoho hodin doma o samotě, ale tato bariéra je odstraněna, pokud s nimi pes může přijít na jejich pracoviště. Je to oboustranně výhodné řešení a mohlo by to pomoci více zvířatům najít milující domovy.

Dr. Barker zjistil, že nejneočekávanějším výsledkem je jak domácí zvířata na pracovišti pomáhají zaměstnancům komunikovat . Jsou přirozeným začátkem konverzace a spolupracovníci se často spojují se psem.

Zaměstnanci, kteří si mohou vzít svého mazlíčka do kanceláře, ušetří peníze za hlídání a venčení pejsků, a protože zaměstnanec nebo spolupracovník venčí psa přes den, je pro chodce i pro psa zajištěno malé cvičení na čerstvém vzduchu a osvěžující přestávka. Těch pár minut od stolu nebo projektu zvyšuje produktivitu. Zaměstnanci, kteří mají svého psa v práci, jsou ochotnější prodloužit si pracovní dobu až do dokončení práce.

Národně Vezměte svého psa do práce se slaví první pátek po červnovém Dni otců, ale proč omezovat zábavu na jeden den? Firmy začínají chápat, že kancelář vhodná pro domácí mazlíčky přitahuje produktivnější a angažovanější zaměstnance. Jistě existují nevýhody, jako jsou nehody na podlaze a některé problémy s hlukem, ale ty lze zvládnout dobře vycvičenými psy a vědomými majiteli. Společnosti, které zvažují povolení pobytu psů na pracovišti, mohou navrhnout zásady a stanovit základní pravidla .

Zaměstnavatelé by se měli ujistit, že jsou k dispozici snadno dostupné venkovní prostory pro přestávky pro psy, a měli by se zvířetem popovídat – ano opravdu –, aby se ujistili, že chování je přijatelné. Agresivní nebo bojácní psi se nemusí dobře přizpůsobit kancelářskému prostředí. Psi by měli být čistí, bez nemocí a měli by mít aktuální očkování. Podívejte se na uspořádání kanceláře a rozhodněte se, jaká pravidla budou držet domácí mazlíčky ve specifických oblastech na vodítku s použitím branek nebo dokonce v bedně. Základní výcvik je nutností a štěkající psy je třeba omezit. Zvažte, jak se pes adaptuje, a také zkontrolujte známky stresu, které by mohly naznačovat, že kancelářské prostředí pro něj nefunguje. Udržujte zónu bez psů k dispozici všem zaměstnancům, kteří mají alergii a kteří se bojí psů.

Uvědomění si, jak přínosná a důležitá je pro jejich zaměstnance kancelář přátelská ke psům s některé společnosti tento nápad dokonce rozšířily a nabízí další výhody včetně bezplatných veterinárních prohlídek zdravotního pojištění pro domácí mazlíčky a placené dovolené pro případ smrti pro ty, kteří ztratí zvíře.

Byli byste produktivnější a šťastnější na pracovišti, které umožňuje psům? Umožňuje vám vaše kancelář vzít si do práce štěně? Dejte nám vědět v komentářích níže!

Související články:

7 způsobů, jak zajistit, aby váš kancelářský pes byl odolný, abyste si vzali svého psa do práce

Vezměte Fido do kanceláře, vezměte svého psa do práce

Uložit

Uložit

Uložit